Дипломная пенсионный фонд республики дагестан 2022 год

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Дипломная пенсионный фонд республики дагестан 2022 год». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание

1. Анализ деятельности Пенсионного фонда РФ (на примере ОПФ РФ по РД)

2. Индексация пенсий в 2022 году — кому повысят и на сколько

3. Руководителем Пенсионного фонда РФ по Дагестану назначен Магомед Исаев

4. Сколько Пенсионный фонд России тратит на свои дворцы

5. Пенсионный фонд Дагестана начал сотрудничество с ЦУРом

6. Отделение ПФ РФ по Республике Дагестан

7. Дипломная пенсионный фонд республики дагестан 2021 год

8. Анализ функционирования пенсионной системы в Республике Дагестан

_ГАЙДАРОВА Р. О.

СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПЕНСИОННОГО

ОБЕСПЕЧЕНИЯ (на материалах Республики Дагестан)

В данной статье затрагиваются проблемы пенсионного обеспечения на современном этапе (на материалах Республики Дагестан). В ходе проведенного анализа преобразований пенсионной системы за период 2002 -2007 гг. рассматриваются конкретные предложения по совершенствованию пенсионного обеспечения. Предложен демографический прогноз развития Республики Дагестан на период 2006-2020 гг, как основной фактор, оказывающий определяющее влияние на финансовое состояние ПФР и уровень пенсионного обеспечения граждан.

_GAYDAROVA R.O.

PENSIONARY SECURITY IMPROVING THE REPUBLIC OF DAGESTAN BEING AS AN EXAMPLE.

The article touches upon the problems of pensionary security in the present ,the Republic of Dagestan being as an example. The changes in the system of pensionary security for the period of 2002-2007 were analysed. Some concrete suggestions of improving pensionary security are considered. Demographic prgnosis of the development of Dagestan for the period of2006-2020 was made,and it is taken as the main factor that has a determining influence upon the state of the Pensionary Fund ja Russia and the level of pensionary security.

Ключевые слова: пенсионное обеспечение, пенсионная реформа, демографический прогноз, прожиточный минимум, совершенствование пенсионной системы, стратегическое планирование.

Новая модель пенсионного обеспечения, основанная на принципах обязательного пенсионного страхования в России, стала важнейшим объектом социальных преобразований, проводимых начиная с января 2002 г. в РФ. Основная цель проводимой пенсионной реформы в стране — повышение уровня пенсионного обеспечения населения и обеспечение текущей и долгосрочной финансовой устойчивости пенсионной системы в условиях предвидимого ухудшения демографической ситуации. Положительное значение данной реформы определяется не только тем, что она затрагивает интересы многих граждан РФ, получающих пенсию, а это около 39 млн. человек [1], но ее долгосрочной перспективой. Последнее означает, что в конечном итоге результаты проводимой пенсионной реформы коснутся всего населения страны.

Хорошо известно, что в развитых странах, в том числе Росси , население стареет. Ясны также и некоторые причины происходящего: во-первых, падает рождаемость, во-вторых, смертность остается на прежнем уровне. Последствия, к которым приводит фиксируемое старение населения, затрагивают все стороны социально-экономической жизни любого государства. Они сталкиваются с негативными преобразованиями структуры населения: чис-

ленность людей, занятых в производстве продуктов и услуг и выплачивающих налоги становится все меньше, а незанятых (в том числе и пенсионного возраста) — все больше.

На нынешнем этапе отличительная особенность преобразований пенсионной системы — это поиск решения возникающих в ходе ее функционирования текущих проблем: устранение дефицита Пенсионного фонда Российской Федерации, индексация в условиях инфляции пенсии, активизация процесса инвестирования пенсионных накоплений и повышение их доходности.

В настоящее время на государственном уровне отсутствует программный документ, в котором бы содержались сценарий функционирования системы обязательного пенсионного страхования через 20,30 и 40 лет с начала проведения пенсионной реформы и конкретные социально-экономические показатели пенсионного обеспечения в стране, которые могли бы выступать в качестве целевых долгосрочных ориентиров стратегического планирования развития пенсионной системы.

Важность определения долгосрочных целевых ориентиров развития пенсионной системы не вызывает сомнений. В настоящее время специалисты открыто признают, что нельзя говорить о проведении реформы без законодательно утвержденных и четко сформулированных и принятых обществом целей пенсионной реформы [ 4].

Поступательное развитие пенсионной системы России может быть эффективным только при наличии долгосрочной стратегии, придающей ему статус стратегического развития.

Долгосрочный характер планирования развития пенсионной системы России предопределяется важнейшим принципом обязательного социального страхования — принципом эквивалентности страховых взносов и страховых обязательств, который должен быть реализован практически на всем протяжении жизни целого поколения. Этот период охватывает как стадию трудовой деятельности, в течение которой происходит накопление пенсионных прав за счет уплаты страховых взносов, продолжительностью 30-40 лет, так и период реализации этих прав при выплатах страхового обеспечения пенсии, в среднем превышающий 20 лет.

Отличительная особенность стратегического планирования развития пенсионной системы — это ее многоаспектность, что обуславливает необходимость постановки и достижения многих целей. При всей неоднородности таких целей общим для них выступает направленность на достижение основных целей социально-экономического развития и повышение уровня жизни пенсионеров в стране.

Как и всем российским пенсионерам, в Дагестане с 1 января 2022 года повысят пенсионное обеспечение, минимальную, среднюю пенсию, социальную по потере кормильца и прочие выплаты и которые относятся к обязательствам государства, ПФР в первую очередь.

Какие будут пенсии в Дагестане с 2022 года, а нас интересуют минимальная, средняя, социальная, страховые пенсионные выплаты по потере кормильца, мы и узнаем из последних новостей на эту волнующую всех тему, особенно тех, кого это самым непосредственным образом интересует.

Далеко не всем пенсионерам в нашей стране живется в удовольствие, легко и просто, многие из них и это факт, едва сводят концы с концами, а рассчитывают они лишь на помощь государства, достойного уровня пенсионное обеспечение, а еще местную (региональную) власть.

Если у какой-то республики, края или области, есть возможность помочь доплатами пенсионерам, как например в некоторых городах и регионах, значит больше им спасибо, но это далеко не везде практикуется, а по той простой причине, что очень много у нас дотационных территорий, которые такие выплаты местным пенсионерам, не могут себе позволить…

Хотелось бы верить, что вскоре у нас все наладится, наши пенсионеры смогут получать достойную пенсию, на которую можно как в пословице — «жить и не тужить», получать от заслуженного отдыха истинное удовольствие.

Для пенсионеров Дагестане, кого интересует вопрос повышения пенсий с января 2022 года, какая будет минимальная, средняя, социальная, по утере кормильца, а также прочая информация, читайте далее, в подготовленном материале, в котором можно найти множество ответов на свои вопросы.

Все мы помним, что 2018 году, после повышение пенсионного возраста, правительство российской федерации решило увеличивать страховую пенсию на одну тысячу рублей ежегодно (тем кто пошел на пенсию по старости лет).

В том же году, средний размер пенсионных выплат (страховых пенсий) равнялся в среднем по России — 14,4 тыс. рублей в месяц.

Если опереться на высказывания Валерия Рязанского, кто является первым заместителем председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике, то можно понять и сделать вывод, что если уровень инфляции по итогам текущего, то есть 2021 года, превысит планируемую, то российским пенсионерам стоит ожидать индексацию не на 5,9%, а больше, на размер реальной инфляции.

Анализ деятельности Пенсионного фонда РФ (на примере ОПФ РФ по РД)

Иногда в прессе, любых источниках массовой информации, можно встретить сообщения об индексации пенсионных выплат.

Но касается данная информация только тех, кто на заслуженном отдыхе, а вот работающих, то есть кто после достижения пенсионного возраста принял решение и дальше трудиться, к ним она не относится.

Председатель Пенсионного фонда России (ПФР) Антон Дроздов в своем докладе подробно объяснил, как именно происходит весь этот процесс, после того, как работающий пенсионер уволится, что его ждет, как будет проводится выплаты, что с индексацией? так вот…

Возьмем следующую ситуацию — пенсионер вышел на пенсию в 2015 году, но отказался увольняться, а принял решение и дальше трудиться, что будет дальше?

В дальнейшем, то есть каждый последующий год (обычно в августе месяце) ему будет начисляться дополнительный пенсионный балл, то есть производиться перерасчет, но их может быть не более 3 (трех), а стоимость балла при этом не может меняться не меняется.

Далее и по истечении 3-х лет, в декабре 2019-го он после того, как набрал максимальные 3 (три) балла, он увольняется. Что в итоге он выиграл, что у него окажется на руках, какие преимущества?

Накопилось к примеру в общем количестве — 120 баллов. Каждый из них оценивался в том же 2015 году, в сумму 71,41 рублей, а фиксированная пенсионная выплата составляла 4383,59 рублей.

Получается, что пенсия у пенсионера уволившегося в 2015 году, составит 12958, 79 рублей в месяц, вот по такому нехитрому расчету: 71,41 х 120 + 4383,59 = 12958,79 руб.

Решившему работать 3 года после выхода на пенсию пенсионеру и набравшему лишних 3 (три) балла, со следующего месяца и после того, как он уволится, в нашем случае с января 2020-го, пенсионный фонд пересчитает ему пенсию.

Стоимость 1 балла с 2020 г. составит не 71, 41 руб. как было в 2015 году, а уже 93,0 рублей.

В том числе увеличится и фиксированная выплата: с будущего года она составит- 5686,25 рублей, то есть всего у него получится 16846,25 рублей в месяц, вот по такой схеме подсчета: 93 х 120 + 5686,25 = 16846,25 руб.

Теперь можно подвести итоги — пенсия у работающего пенсионера и на нашем примере выросла примерно 4 (четыре) тысячи рублей, или по 1 (одной) тысяче в год.

Мусульманские праздники — календарь исламских постов
Православные праздники — календарь церковных дней
История Руси, даты, события в 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20 веке

Дни рождения знаменитостей — известные люди мира…

Общий объем расходов ПФР в 2022 году составит 10,155 трлн руб., что на 5,98% больше, чем в 2021 году. Из них, например:

8,792 трлн руб. направят на пенсионное обеспечение граждан;
435,6 млрд руб. — на выплату ЕДВ;
77 млрд — на федеральные социальные доплаты к пенсии;
443,6 млрд руб. — на материнский капитал и так далее.

На отдельных статьях расходов Пенсионного фонда стоит остановиться подробнее.

Индексация пенсий в 2022 году — кому повысят и на сколько

На финансовое и материально-техническое обеспечение деятельности Пенсионного фонда в 2022 году направят 121,994 млрд руб. Детализация расходов представлена в таблице:

Направление	Сколько средств потребуется в 2022 году в млн руб.
Международное сотрудничество	10,4
Общегосударственные вопросы, из них:	121994,4
на выплаты персоналу ПФР	94617,8
на закупку товаров, работ и услуг	11189,1
на работы и услуги по капитальному ремонту имущества	1350,0
на прочие закупки	10824,7
на закупку энергоресурсов	1945,5
на обеспечение деятельности и оказание услуг	301,8
на исполнение судебных актов и мировых соглашений	88,6
на уплату налогов, сборов и других платежей	890,2
на инвестиции в объекты капитального строительства	776,2
Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации сотрудников	105,4
Научные исследования в области социальной политики	20,0
Компенсационные выплаты на детей до 3-х лет сотрудников ПФР	2,5
Информационно-разъяснительная работа	703,0
Закупка товаров, работ и услуг для обеспечения гражданам возможности проактивно получать адресную поддержку	3028

Среднемесячный размер зарплаты работников ПФР в 2022 году составит 48,4 тыс. руб. (годом ранее — 47,4 тыс.). Расходы на заработную плату сотрудников ПФР рассчитаны с учетом запланированной на 1 октября 2022 года индексации на 4%. Сокращение штата сотрудников не планируется, штатная численность в 2022 году планируется на уровне 124258 человек.

На предоставление материнского (семейного) капитала в бюджет ПФР на 2022 год закладывают 443,62 млрд руб. Это всего на 0,1% больше, чем годом ранее. Финансирование будет произведено за счет трансферта из федерального бюджета, а также остатков средств фонда на конец 2021 года.

Расчет произведен исходя из количества запланированных обращений за распоряжением средств МСК. Предполагается, что в 2022 году распорядиться маткапиталом решат 1,19 млн человек, из которых 133,6 тыс. — это семьи, получившие МСК в связи с рождением первого ребенка.

С 2022 года Пенсионному фонду РФ будут переданы новые полномочия по отдельным социальным обязательствам. В частности, по выплате:

компенсаций инвалидам расходов на покупку договора ОСАГО;
компенсаций чернобыльцам, реабилитированным лицам, членам семей погибших военнослужащих;
пособий по беременности и родам женщинам, уволенным из-за ликвидации организации;
пособий по уходу за ребенком неработающим лицам и так далее.

Расходы по этим направлениям тоже учтены в бюджете ПФР.

(с изменениями на 8 ноября 2021 года)

(в ред. Законов Республики Дагестан от 04.05.2021 N 32, от 28.05.2021 N 33, от 08.11.2021 N 63)

Принят Народным Собранием
Республики Дагестан
22 декабря 2020 года

Руководителем Пенсионного фонда РФ по Дагестану назначен Магомед Исаев

1. Доходы от уплаты в 2021 году и в плановом периоде 2022 и 2023 годов акцизов на автомобильный и прямогонный бензин, дизельное топливо, моторные масла для дизельных и (или) карбюраторных (инжекторных) двигателей, зачисляемые в республиканский бюджет Республики Дагестан через Управление Федерального казначейства по Республике Дагестан, направляются в размере 10 процентов на создание муниципальных дорожных фондов.

Установить, что доходы от уплаты в 2021 году и в плановом периоде 2022 и 2023 годов акцизов на автомобильный и прямогонный бензин, дизельное топливо, моторные масла для дизельных и (или) карбюраторных (инжекторных) двигателей, зачисляемые в местные бюджеты Республики Дагестан, распределяются по нормативам, установленным приложением N 5 к настоящему Закону.

Перечисленные в 2021 году на счет Управления Федерального казначейства по Республике Дагестан доходы от уплаты указанных акцизов распределяются Управлением Федерального казначейства по Республике Дагестан между республиканским бюджетом Республики Дагестан и местными бюджетами с учетом установленных настоящим Законом дифференцированных нормативов отчислений в местные бюджеты.

2. Установить, что отчисления от прибыли государственных унитарных предприятий Республики Дагестан, остающиеся в распоряжении предприятия после уплаты налогов и иных обязательных платежей в бюджет, установленные Законом Республики Дагестан от 4 декабря 2009 года N 74 «О размере подлежащей перечислению в республиканский бюджет Республики Дагестан части прибыли государственных унитарных предприятий, остающейся после уплаты налогов и иных обязательных платежей», зачисляются в доходы республиканского бюджета Республики Дагестан.

3. Установить, что задолженность и перерасчеты в республиканский бюджет Республики Дагестан по отмененным региональным налогам, сборам и иным обязательным платежам подлежат зачислению в полном объеме в республиканский бюджет Республики Дагестан.

1. Закрепить источники доходов республиканского бюджета Республики Дагестан за главными администраторами доходов республиканского бюджета Республики Дагестан — органами государственной власти Республики Дагестан согласно приложению N 6 к настоящему Закону, осуществляющими в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Дагестан контроль за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты, начисление, учет, взыскание и принятие решений о возврате (зачете) излишне уплаченных (взысканных) платежей в бюджет, пеней и штрафов по ним.

2. Закрепить источники финансирования дефицита республиканского бюджета Республики Дагестан за главными администраторами источников финансирования дефицита республиканского бюджета Республики Дагестан — органами государственной власти Республики Дагестан согласно приложению N 7 к настоящему Закону.

1. Утвердить общий объем бюджетных ассигнований на исполнение публичных нормативных обязательств на 2021 год в сумме 27299877,9 тыс. рублей, на 2022 год в сумме 22054412,1 тыс. рублей и на 2023 год в сумме 22367808,0 тыс. рублей.

(в ред. Законов Республики Дагестан от 28.05.2021 N 33, от 08.11.2021 N 63)

2. Утвердить ведомственную структуру расходов республиканского бюджета Республики Дагестан:

1) на 2021 год согласно приложению N 8 к настоящему Закону;

2) на плановый период 2022 и 2023 годов согласно приложению N 9 к настоящему Закону.

3. Утвердить распределение бюджетных ассигнований по разделам и подразделам, целевым статьям (государственным программам Республики Дагестан и непрограммным направлениям деятельности), группам видов расходов классификации расходов республиканского бюджета Республики Дагестан:

1) на 2021 год согласно приложению N 10 к настоящему Закону;

2) на плановый период 2022 и 2023 годов согласно приложению N 11 к настоящему Закону.

4. Утвердить распределение бюджетных ассигнований по целевым статьям (государственным программам Республики Дагестан и непрограммным направлениям деятельности), группам видов расходов, разделам, подразделам классификации расходов республиканского бюджета Республики Дагестан:

1) на 2021 год согласно приложению N 12 к настоящему Закону;

2) на плановый период 2022 и 2023 годов согласно приложению N 13 к настоящему Закону.

5. Утвердить распределение бюджетных ассигнований на реализацию государственных программ Республики Дагестан, финансируемых из республиканского бюджета Республики Дагестан:

1) на 2021 год согласно приложению N 14 к настоящему Закону;

2) на плановый период 2022 и 2023 годов согласно приложению N 15 к настоящему Закону.

6. Утвердить распределение бюджетных ассигнований, направляемых на государственную поддержку семьи и детей, на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов согласно приложению N 16 к настоящему Закону.

Утвердить резервный фонд Республики Дагестан на 2021 год в сумме 0,0 тыс. рублей.

(в ред. Законов Республики Дагестан от 04.05.2021 N 32, от 08.11.2021 N 63)

В России готовится новая пенсионная реформа. Президент РФ Дмитрий Медведев подверг резкой критике существующую пенсионную систему России и заявил о необходимости реформировать ее уже в 2008 году. В Министерстве здравоохранения и социального развития уже создана рабочая группа во главе с замминистра Юрием Ворониным, котрвя займется очередным «переустройством» пенсионной сферы. Как показывает опыт, подобные сюрпризы от властей приятными бывают редко.

Согласно действующему законодательству, вступившему в действие с 2003 года, пенсия состоит из трех частей-базовой, страховой и накопительной. Базовая часть не зависит от заработка работника и выплачивается в виде регулярной пожизненной пенсии всем гражданам, достигшим енсионного возраста и имеющим стаж не менее 5 лет.

Кроме этого, пенсии накапливается и на именных счетах работников в Пенсионном фонде России (ПФР). Они поолняются за счет Единого социального налога (ЕСН), котрый работодатели платят в размере 26% от заработной платы сотрудника. 20% ЕСН и направляется в ПФР.

Наконец, третий компонент пенсии-ее накопительная часть-это доход от того финансового института, куда работающий россиянин вложил свои деньги. По закону работники могут сами выбрать- либо заключить договор с частной управляющей компанией, либо с негосударственным пенсионным фондом, либо «по умолчанию»оставить пенсионные накопления в ПФР. Последний, в свою очередь, вкладывают их во Внешэкономбанк (ВЭБ). Именно этот путь выбрали 92 % россиян. Это значит, что триллионы рублей широкой полноводной рекой полились в ПФР.

Правительство лишило людей, родившихся до 1967 года, права на накопительную часть пенсии. И это не смотря на то, что в соответствии с новой пенсионной системой их страховые взносы тоже перечислялись в ВЭБ и несколько лет крутились на его счетах…По логике богатство ПФР должно год от года только прирастать. Однако у ПФР, напротив, образовался и ежегодно растет огромный дефицит средств. Его в 2007 году восполнили из федерального бюджета, как обычно за счет простых россиян. Для этого правительство лишило людей, родившихся до 1967 года, права на накопительную часть пенсии. И это несмотря на то, что в соответствии с новой пенсионной системой их страховые взносы тоже перечислялись в ВЭБ и несколько лет крутились на его счетах. Граждане от 40 до 50 лет – это, как правило, деятельные, энергичные люди, на сегодняшний день наиболее хорошо зарабатывающая часть населения, и деньги они отчисляли немалые. И забрал их себе ПФР.

По данным росстата, жертвой новой нормой стали почти 30 млн. человек.

В том же ключе планируется ремонтировать и действующую пенсионную систему. Во – первых, правительственные финансисты намерены ввести плоскую шкалу налога ЕСН, переложив на плечи бизнесса ответственность за собственные просчеты. Вместо нынешних трех ставок налога (26% от ежемесячной зарплаты до 23 333 руб., 10% с зарплат до 50 000 руб., 2% с более высоких доходов) предлагается уравнять – 26% для всех. Во – вторых, по словам руководителя Центра социальной политики Института экономики РАН Евгения Гонтмахера, «практически решенный вопрос – предоставление ВЭБу более широких возможностей для инвенстирования пенсионных средств». Это, должно увеличить доходность накопительной части. В – третьих, по информации экономиста Михаила Делягина, одновременно Минздравсоцразвития упростит частным управляющим компаниям и негосударственным пенсионным фондам доступ к накоплениям граждан, что будет способствовать их перетоку из ВЭБа. В – четвертых, Минздравсоцразвития готовит предложения по внедрению адресных социальных выплат старикам, чья пенсия ниже рожиточного минимума. Впрочем, финансироваться они будут за счет региональных бюджетов и лишь в дотационных регионах – трансфертами из федерального бюджета.

И, в – пятых, наряду с этим «пряником» надо быть готовым и к «кнуту». По мнению руководителя экономической экспертной группы Евсея Гурвича, «для предотвращения кризиса правительству придется сократить число получателей пенсий – и за счет увеличения пенсионного возраста, и при помощи отмены досрочного выхода на пенсию для территорий Крайнего Севера и работников вредных профессий». Кроме того, государству, вероятно, придется отказаться от выплаты пенсий работающим пенсионерам с относительно высокой зарплатой.

Впрочем, власти осознают социальную непопулярность повышения срока выхода на пенсию накануне президентских выборов 2008 года и не торопятся с решительным шагом. К тому же в России неуклонно растет число мужчин, которые попросту не доживают до пенсии.

Во всем мире нормально считается ситуация, когда соотношение средней пенсии к средней зарплате составляет 40%. Для сравнения – в Германии этот показатель достигает 65%, во Франции и в Японии – около 50%, а в Италии и Испании – выше 60%. В России же в 2000 году средняя пенсия составляла около трети средней зарплаты, а к началу декабря 2007 года этот показатель снизился до 22,9%! Как известно, начиная с весны этого года профсоюзы страны провели целый ряд коллективных акций под девизом «За дотойную пенсию!». К этому вынудило приобретшее бедовый характер состояние пенсионеров. Действующая в стране пенсионная система довела пенсионеров до нищеты. Периодические индексации мизерных пенсий не поспевают за ростом цен на основные потребительские товары, лекарства, на коммунальные услуги и жилье. Более того, коэффициент замещения пенсией утерянного заработка постепенно снижается по сравнению с началом пенсионной реформы и составляет 27%, что значительно ниже минимума, установленного МОТ (40%).

В 3 квартале 2006 года минимальный разры�� между доходностями пенсионных фондов составил 5,7 процентов, а максимальный достиг 49,3 процента. Учитывая тот факт, что во втором квартале максимальная доходность пенсионных фондов составляла 68 процентов, а минимальная 2,4 процента, то на лицо положительная динамика к сокращению разрыва между доходностями.

Материнский (семейный) капитал:
- 483 881,83 — если право на материнский капитал возникло до 01.01.2020
- 483 881,83 — на первого ребенка в случае его рождения (усыновления) начиная с 01.01.2020. Материнский капитал увеличивается на 155 550 рублей, в случае рождения (усыновления) второго ребенка начиная с 01.01.2020 при условии, что первый ребенок был рожден (усыновлен) не ранее 01.01.2020 (итого — 639 431,83 рублей)
- 639 431,83 — на второго или третьего ребенка или последующих детей в случае его (их) рождения (усыновления) начиная с 01.01.2020 при условии, что ранее право на материнский капитал не возникало.
Ежемесячная выплата из средств материнского капитала на второго ребенка (до 1,5 лет) — 10 757 (Региональный прожиточный минимум в Дагестане для детей за 2 квартал 2020 г)

Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью:

18 886,32 – при всех формах устройства ;
144 306,87 – при усыновлении ребенка-инвалида, ребенка в возрасте старше 7 лет, а также детей, являющихся братьями и (или) сестрами.

Государственное Учреждение — Отделение Пенсионного Фонда Российской Федерации по Республике Дагестан действует с 31 июля 2001 г., ОГРН присвоен 10 ноября 2002 г. регистратором ИНСПЕКЦИЯ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ ПО ЛЕНИНСКОМУ РАЙОНУ Г.МАХАЧКАЛЫ. Руководитель организации: управляющий Исаев Магомед Исаевич. Юридический адрес Государственное Учреждение — Отделение Пенсионного Фонда Российской Федерации по Республике Дагестан — 367013, Республика Дагестан, город Махачкала, проспект Гамидова, дом 16.

Основным видом деятельности является «Деятельность в области обязательного социального обеспечения», зарегистрированы 2 дополнительных вида деятельности. Организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ — ОТДЕЛЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО РЕСПУБЛИКЕ ДАГЕСТАН присвоены ИНН 0541001139, ОГРН 1020502625835, ОКПО 25096461.

Телефон, адрес электронной почты, адрес официального сайта и другие контактные данные Государственное Учреждение — Отделение Пенсионного Фонда Российской Федерации по Республике Дагестан отсутствуют в ЕГРЮЛ и могут быть добавлены представителем организации.

1. Утвердить основные характеристики республиканского бюджета Республики Дагестан на 2020 год, определенные исходя из прогнозируемого объема валового регионального продукта в размере 713790,1 млн. рублей:

1) прогнозируемый общий объем доходов республиканского бюджета Республики Дагестан в сумме 168811963,7 тыс. рублей, в том числе объем межбюджетных трансфертов, получаемых из федерального бюджета, в в сумме 136680728,3 тыс. рублей согласно приложению N 1 к настоящему Закону;